SHAREHOLDER-ENGAGEMENT
NACHHALTIGE TRANSFORMATION DURCH AKTIVE EINFLUSSNAHME AUF UNTERNEHMEN
Ziel des Engagement-Prozesses ist es, die Fondspartner dabei zu unterstützen, eine Transformation in den Unternehmen anzustoßen, um dadurch eine nachhaltige Verbesserung der Praktiken zu erreichen sowie den regulatorischen Anforderungen gerecht zu werden. Die HANSAINVEST nutzt hierfür verschiedene Instrumente wie die Ausübung von Stimmrechten auf Hauptversammlungen und die Berücksichtigung von ESG-Kriterien in der Stimmrechts-Policy. Zudem legt die HANSAINVEST großen Wert auf den direkten und persönlichen Austausch mit den Unternehmen.
Außerdem ist Shareholder-Engagement ein Thema in der Debatte um Greenwashing. Eine intransparente und inkonsistente Engagement-Politik kann das Greenwashing-Risiko von Investitionen erhöhen. Um dieses Risiko zu minimieren, sollte eine hohe Transparenz durch ausführliche Berichte über die Engagement-Politik sichergestellt werden.
Auch die HANSAINVEST hat sich das Ziel gesetzt, eine höhere Transparenz zu schaffen. Daher wurde das Engagement-Konzept im Jahr 2023 überarbeitet. Das Thema findet nun zunehmend Erwähnung im jährlichen Nachhaltigkeitsbericht der HANSAINVEST. Um die Asset-Manager besser einzubinden, sind zukünftig außerdem regelmäßige Newsletter zum Thema geplant. Hier sollen kontroverse Fälle diskutiert und Fortschritte im Engagement-Prozess geteilt werden. Im Zuge der Überarbeitung des Engagement-Konzepts hat die HANSAINVEST eigene Kontroversen-Kategorien angelegt und mit den Sustainable Development Goals (SDGs) verknüpft.